МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ
НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ „ЛЬВІВСЬКА ПОЛІТЕХНІКА”
Кафедра економіки підприємства та
інвестицій
КУРСОВА РОБОТА
„Економіка виробничо-господарської діяльності
підприємства”
з дисципліни „Економіка підприємства”
РОЗДІЛ 1. ВИРОБНИЧА ПРОГРАМА ПІДПРИЄМСТВА
1.1. Виробнича програма та її виконання..................................................................................................4
1.2. Чисельність промислово-виробничого персоналу............................................................................4
1.3. Фонд оплати праці підприємства........................................................................................................7
1.4. Вартісна оцінка основних виробничих фондів підприємства..........................................................8
1.5. Кошторис витрат на виробництво продукції...................................................................................12
1.6. Калькулювання собівартості продукції............................................................................................14
1.7. Нормування оборотних засобів підприємства.................................................................................22
1.8. Визначення ціни на продукцію.........................................................................................................25
РОЗДІЛ 2. ФІНАНСОВО-ЕКОНОМІЧНІ ПОКАЗНИКИ ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА
2.1. Беззбитковість виробництва..............................................................................................................26
2.2. Основні фінансово-економічні показники діяльності підприємства.............................................30
2.3. Показники ефективності використання фінансових ресурсів........................................................34
РОЗДІЛ 3. ЕФЕКТИВНІСТЬ РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВА
3.1. Показники ефективності інвестицій у розвитку підприємства......................................................36
3.2. Очікувані показники діяльності підприємства в наступному періоді...........................................37
ВИСНОВКИ...............................................................................................................................................39
ДОДАТКИ..................................................................................................................................................40
Додаток А. Табличні дані..........................................................................................................................41
Додаток Б. Індивідуальні вихідні дані.....................................................................................................45
СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ...........................................................................................46
ВСТУП
Економіка є терміном грецького походження, що дослівно означає мистецтво ведення господарства. Будь-яку роботу, у процесі якої люди виготовляють необхідні для життя продукти та предмети (матеріальні блага), перевозять і продають їх, здійснюють після продажне сервісне обслуговування товарів тривалого використання, заведено називати виробничо-господарською й комерційною діяльністю, а підприємства (організації, фірми), на (в) яких відбувається така діяльність, є суб’єктами господарювання (підприємницької діяльності) гармонічно взаємозв’язаної економічної системи.
Водночас терміном „економіка” широко користуються для позначення сукупності окремих економічних наук, що охоплює: економічну теорію (політичну економію); історико-економічні науки (історію економічної думки, історію народного господарства); функціональні науки (розміщення продуктивних сил, макроекономіку, мікроекономіку, маркетинг, менеджмент, економіку праці, статистику, фінанси, облік, аудит тощо); економіку різних галузей народного господарства (промисловості, агропромислового комплексу, будівництва, транспорту, торгівлі тощо); економіку окремих підприємств та організацій виробництва.
Економіка підприємства як окрема галузь економічної науки й навчальна дисципліна базується на пізнанні та свідомому використанні економічних законів і закономірностей функціонування та розвитку суспільного виробництва. Саме виявлення конкретних форм прояву цих законів і закономірностей у господарській діяльності підприємства правомірно вважається загальним предметом згаданої дисципліни. Отже, предмет „економіка підприємства” включає вивчення: теорії та практики господарювання на рівні підприємства; конкретних форм та методів господарювання, принципів формування і використання виробничого потенціалу; взаємодії всіх видів ресурсів; організації та ефективності господарсько-комерційної діяльності підприємства.
Основною метою цього курсового проекту є вироблення у студента практичних навичок оперування економічними даними. Адже без практичних навичок всі теоретичні навички втрачають свій зміст.
Завданням курсового проекту є розрахунок за поданими даними виробничої програми підприємства, фінансово-економічних показників діяльності підприємства, ефективності розвитку підприємства. Так, за індивідуальними даними про показники річної виробничої програми підприємства потрібно визначити показники її виконання. На основі даних про запропоновані варіанти інвестиційних проектів розвитку підприємства на наступний рік слід вибрати кращий з даних варіантів і розрахувати очікувані показники нової виробничої програми діяльності підприємства. Здійснити оптимізацію ціни на вироби, що випускаються підприємством, виходячи з критерію максимізації прибутку. За індивідуальним завданням розрахувати вплив змін техніко-економічних показників на результати діяльності підприємства.
РОЗДІЛ 1. ВИРОБНИЧА ПРОГРАМА ПІДПРИЄМСТВА
Виробнича програма та її виконання.
Процент виконання планових завдань з виробництва і реалізації продукції в натуральних показниках визначають для кожного виробу зокрема. Результати розрахунків можна подати у вигляді таблиці:
Таблиця 1.1
Виконання планових завдань з виробництва і реалізації
Види продукції
Обсяг виробництва,
тис. шт.
% виконання
Обсяг реалізації,
тис. шт.
% виконання
план
звіт
план
звіт
1
2
3
4
5
6
7
Н
70.4
79.1
112.36
71.215
76.84
107.9
Г
867
820.7
94.66
870.15
817.88
93.99
А
1056
1148.6
108.77
1052.85
1139.3
108.21
Відсоток виконання обсягу виробництва визначається за наступною формулою:
де ОВзв. – обсяги виробництва у звітному періоді, тис. шт.
ОВпл. – обсяги виробництва у плановому періоді, тис. шт.
Обсяг реалізації або обсяг реалізованої продукції визначаємо за формулою:
РП=ТП-(Гп-Гк),
де РП – реалізована продукція, тис. шт.
Гп – залишки готової нереалізованої продукції на початок розрахункового періоду, тис. шт.
Гк – залишки готової нереалізованої продукції на кінець розрахункового періоду, тис. шт.
Визначаємо обсяг реалізації для кожного виду продукції:
Н: РПплан=70.4+(3.89-3.075)=71.215 (тис. шт.)
РПзвіт=79.1+(5.52-7.78)=76.84 (тис. шт.)
Г: РПплан=867+(43.35-40.2)=870.15 (тис. шт.)
РПзвіт=820.7+(49.98-52.8)=817.88 (тис. шт.)
А: РПплан=1056+(49.65-52.8)=1052.85 (тис. шт.)
РПзвіт=1148.6+(46.5-55.8)=1139.3 (тис. шт.)
Відсоток виконання обсягу реалізації визначаємо аналогічно до відсотку виконання обсягу виробництва.
Чисельність промислово-виробничого персоналу.
До промислово-виробничого персоналу підприємства (за умовою курсової роботи) належать основні виробничі робітники, підсобні робітники в основному виробництві, робітники,зайняті в допоміжному та обслуговуючому виробництві, робітники, зайняті у підсобному виробництві, управлінський та обслуговуючий персонал виробничих підрозділів, адміністративно-управлінський персонал.
При розрахунку чисельності робітників за основу враховують необхідну нормативну трудомісткість виробничої програми, дані про бюджет (баланс) робочого часу одного робітника та очікуваний середній процент виконання норм виробітку робітниками.
Таблиця 1.2
Річний бюджет (баланс) робочого часу одного робітника та його виконання
№ п/ч
Показники
Значення показників
план
звіт
1
2
3
4
1
Кількість календарних днів
365
365
2
Вихідні і святкові дні
112
112
3
Номінальний фонд робочого часу, днів (1-2)
253
253
4
Невиходи на роботу, днів
42
з них:
42
43
відпустки
24
24
лікарняні
8
7
невиходи, що дозволяються законом
5
4
невиходи з дозволу адміністрації
5
4
цілодобові простої
-
3
страйки
-
1
5
Явочний робочий час , днів
211
210
6
Середня тривалість робочої зміни, годин
8
8
7
Внутрішньозмінні втрати робочого часу та простої, годин
0.2
0.22
8
Ефективний фонд робочого часу на рік, год. [5*(6–7)]
1645.8
1633.8
Прим.: середній процент виконання норм виробітку виробниками-підрядниками за планом приймаємо на рівні kвик=108.15.
Таблиця 1.3
Розрахунок чисельності основних виробничих робітників
Види продукції
Нормативна трудоміст-кість виго-товлення виробу, люд-год
Обсяг виробництва, шт.
Трудомісткість виконання робіт, люд-год
Процент виконання норм виробітку, %
Бюджет робочого часу одного робітника, год.
Чисельність основних виробничих робітників, люд.
план
звіт
план
звіт
план
звіт
план
звіт
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
Н
12.4
70400
79100
872960
980840
108.15
1645.8
1633.8
491
556
Г
0.6
867000
820700
520200
492420
108.15
1645.8
1633.8
293
279
А
0.15
1056000
1148600
158400
172290
108.15
1645.8
1633.8
89
98
Всього
873
933
Трудомісткість виконання робіт обчислюємо окремо для плану та звіту за формулою:
ТВР=ОВ*ТН,
де ТВР – трудомісткість виконання робіт, люд-год
ОВ – обсяги виробництва, шт.
ТН – нормативна трудомісткість виготовлення виробу, лтю-год
Процент виконання норм виробітку подано під табл. 1.2, а бюджет робочого часу одного робітника за планом та звітом беремо з табл. 1.2.
Чисельність основних виробничих робітників розраховуємо за наступною формулою:
де Бор – бюджет робочого часу одного робітника, год.
Н: (люд.)
(люд.)
Г: (люд.)
(люд.)
А: (люд.)
(люд.)
Для розрахунку загальної чисельності працівників підприємства (Чз) в плановому і звітному періодах необхідно додатково врахувати чисельність підсобних робітників, які обслуговують основних робітників, робітників допоміжного та обслуговуючого виробництва, управлінський та обслуговуючий персонал структурних одиниць та підрозділів підприємства (спеціалістів, службовців, керівників нижчої та середньої ланки), а також вищий керівний склад, спеціалістів та службовців адміністративно-управлінського персоналу підприємства.
Визначення фактичної чисельності основних виробниичих робітників на початок кожного місяця у звітному періоді (Чор ф) здійснюється з врахуванням даних про прийом та звільнення працівників.
Середньоспискова чисельність основних виробничих робітників (Чор с) за звітний період обчислюється як сума середньомісячних чисельностей, поділена на кількість місяців.
Чс = (Ч1 / 2 + Ч2 + Ч3 + … + Ч12 + Ч11 / 2) / 12
де Ч1 та Ч11 - чисельність працівників на 1.01 поточного та наступного років;
Ч2, Ч3, …, Ч12 – чисельність працівників відповідно на 1.02, 1.03, …, 1.12 поточного року.
(люд.)
1.3. Фонд оплати праці підприємства
Таблиця 1.4
Фонд заробітної плати основних виробничих працівників
Види продукції
Обсяг виробництва, шт
Відрядна розцінка, грн
Тарифний фонд зарплати відрядників, грн
Середній розмір премій, %
Фонд зарплати основних виробничих робітників з врахуванням премій , грн
план
звіт
план
звіт
план
звіт
план
звіт
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Н
70400
79100
20.088
1414195.2
1588960.8
20
30
1697034.24
2065649.04
Г
867000
820700
0.8832
765734.4
724842.24
20
10
918881.28
797326.464
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
А
1056000
1148600
0.2184
230630.4
250854.24
20
25
276756.48
313567.8
Всього
2892672
3176543.3
Встановлення розцінки на виготовлення одного виробу шляхом множення трудомісткості його виготовлення на середню годинну тарифну ставку відповідно до середнього розряду робіт, передбаченого для виробництва відповідного виробу (середню годинну тарифну ставку знаходять методом інтерполяції, виходячи з тарифних ставок двох сусідніх розрядів).
Н: Нормальні умови
4 4.1 5
Відрядна розцінка: (грн.)
Г: Нормальні умови
3 3.2 4
Відрядна розцінка: (грн.)
А: Нормальні умови
3 3.1 4
Відрядна розцінка: (грн.)
Розрахунок тарифної заробітної плати основних виробничих робітників, які працюють за відрядною системою оплати праці здійснюється відповідно до формули:
де РВ – відрядна розцінка, грн.
Розрахунок планового фонду основної заробітної плати робітників-відрядників визначають з розрахунку 20% розміру преміальних доплат. Для забезпечення високого рівня мотивації праці на підприємстві застосовується система заохочення та стимулювання праці. При цьому премії виплачуються за результатами роботи відповідних підрозділів.
Розрахунок фонду основної заробітної плати робітників-відрядників у звітному періоді, виходячи з фактичного виконання планових завдань по кожному з виробів і встановлення величини премій у відсотках до тарифного фонду. Для врахування розміру преміальних доплат з фонду заробітної плати підприємства залежно від рівня виконання виробничої програми в курсовій роботі рекомендується усереднена шкала залежності між ними.
Отже, загальна формула розрахунку фонду зарплати основних робітничих робітників з урахуванням премій має наступний вигляд:
де П – середній розмір премій, %
Фонд основної заробітної плати (ФОЗП) працівників підприємства, який визначають помноживши чисельність окремої категорії працівників на відповідний усереднений рівень заробітної плати даної категорії відносно основних виробничих робітників з додаванням отриманих добутків.
(грн.)
(грн.)
Річний (плановий і звітний) фонд заробітної плати (ФЗП) працівників підприємства з врахуванням додаткової заробітної плати в розмірі 9% основної.
(грн.)
(грн.)
Відповідно заробітна плата у плановому та звітному періоді відповідно становлять:
(грн.)
(грн.)
1.4. Вартісна оцінка основних виробничих фондів підприємства.
Розрахунок вартості основних виробничих фондів підприємства включає визначення початкової, залишкової їх вартості на початок і на кінець року, балансової вартості, а також суми амортизаційних відрахувань.
Початкову вартість на кінець року знаходять для кожної групи основних виробничих фондів окремо і для підприємства в цілому з виділенням власних і орендованих основних виробничих фондів.
Залишкову вартість на початок і на кінець року знаходять з врахуванням зношення для кожної групи основних виробничих фондів окремо і для підприємства в цілому з виділенням власних і орендованих основних виробничих фондів.
Балансову вартість основних виробничих фондів визначають з врахуванням введення і виведення їх з експлуатації в розрахунковому періоді:
БВкін і = БВпоч і + Ввв і – Ввив і - Аі ,
де БВкін і - балансова вартість основних фондів на кінець і-го періоду, грн;
БВпоч і – балансова вартість основних фондів на початок і-го періоду, грн;
Ввв і – вартість введених в експлуатаціюосновних виробничих фондів в і-му періоді, грн;
Ввив і - вартість виведених з експлуатації основних виробничих фондів в і-му періоді, грн;
Аі – сума амортизаційних відрахувань в і-му періоді, грн,
і – розрахукковий період (квартал).
Аі = (БВпоч і + ΣВвв і * t / n – ΣВвив і * t / n ) * На /100 ,
де t – кількість місяців, що залишилась до кінця розрахункового періоду після введення в експлуатацію основних виробничих фондів,не враховуючи місяця введення;
t - кількість місяців, що залишилась до кінця розрахункового періоду після виведення з експлуатації основних виробничих фондів,не враховуючи місяця виведення;
n – кількість місяців в розрахунковому періоді;
На – норма амортизації для відповідної групи основних фондів, %.
Результати розрахунків можна подати у вигляді табл. 1.5, табл. 1.6, а і табл. 1.6, б.
Таблиця 1.5
Вартісна оцінка основних виробничих фондів, тис. грн.
Показник
План
Звіт
На початок року
На кінець року
На початок року
На кінець року
Вартість основних виробничих фондів:
- початкова
12492
9470.148011
12492
9546.67833
- залишкова
8405.833
7251.507005
8405.833
7289.77216
- зношення
4086.167
2218.641005
4086.167
2256.90616
Таблиця 1.6, а
Розрахунок амортизаційних відрахувань, тис. грн. (плановий)
Група основних фондів
Балансова вартість залишкова на поча-ток року
Норма амо-ртизації, %
1 квартал (1, 2, 3)
2 квартал (4, 5, 6)
3 квартал (7, 8, 9)
4 квартал (10, 11, 12)
За рік
Сума амортизації
Балансова вартість
Сума амортизації
Балансова вартість
Сума амортизації
Балансова вартість
Сума амортизації
Балансова вартість
Сума амортизації
Балансова вартість
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
1 група
3295.86
2
65.9172
3229.9428
64.598856
3165.34394
64.3342122
3255.10973
65.1021946
3190.00754
259.952463
3190.00754
2 група
1213.62
10
121.362
1092.258
109.2258
983.0322
107.34322
1011.28898
101.128898
910.160082
439.059918
910.160082
3 група
2664.888
6
159.89328
2504.99472
150.299683
2354.69504
152.211702
2748.98333
164.939
2584.04433
627.343665
2584.04433
4 група
1231.465
15
184.71975
923.74525
138.561788
785.183463
117.777519
667.405943
100.110891
567.295052
541.169948
567.295052
Разом
1867.52599
7251.50701
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.)(грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
Таблиця 1.6, б
Розрахунок амортизаційних відрахувань, тис. грн. (звітний)
Група основних фондів
Балансова вартість залишкова на поча-ток року
Норма амо-ртизації, %
1 квартал (1, 2, 3)
2 квартал (4, 5, 6)
3 квартал (7, 8, 9)
4 квартал (10, 11, 12)
За рік
Сума амортизації
Балансова вартість
Сума амортизації
Балансова вартість
Сума амортизації
Балансова вартість
Сума амортизації
Балансова вартість
Сума амортизації
Балансова вартість
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
1 група
3295.86
2
65.9172
3229.9428
64.598856
3165.34394
62.1508789
2929.79307
60.7791946
3196.51387
253.44613
3196.51387
2 група
1213.62
10
121.362
1092.258
109.2258
983.0322
102.82322
1015.80898
101.580898
914.228082
434.991918
914.228082
3 група
2664.888
6
159.89328
2504.99472
150.299683
2354.69504
141.281702
2213.41333
143.7348
2616.17853
595.209465
2616.17853
4 група
1231.465
15
184.71975
1046.74525
144.711788
779.033463
116.855019
662.178443
99.3267665
562.851677
545.613323
562.851677
Разом
1829.26084
7289.77216
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
(грн.) (грн.)
1.5. Кошторис витрат на виробництво продукції.
Кошторис витрат на виробництво продукції визначає загальну величину витрат підприємства, пов’язаних з виробництвом продукції в розрахунку на рік.
Кошторис виробництва складають за економічними елементами, до яких належать (для спрощення приймаємо незмінність витрат майбутніх періодів та залишків незавершеного виробництва на початок і на кінець року):
матетіальні витрати;
витрати на оплату праці;
відрахування на соціальні заходи;
амортизація;
інші операційні витрати.
Таблиця 1.7,а
Розрахунок матеріальних витрат (план)
Види ресурсів
Ціна одиниці, грн.
Норма витрат на виріб (без зворотних відходів)
Обсяг випуску, тис. шт.
Загальні витрати ресурсів на технологічні потреби, тис. грн.
Інші потреби, тис. грн.
Всього, тис. грн.
Н
Г
А
Н
Г
А
Н
Г
А
Разом
1. Сиро-вина і ма-теріали
70.4
867
1056
W, кг
1.2
23.731
0
0
2004.79
0
0
2004.79
-
-
X, кг
0.96
2.106
1.149
0.287
142.33
956.34
290.95
1389.62
-
-
Y, м3
180
0
0
0
0
0
0
0
-
-
Z, м2
25
0.56
0
0
985.6
0
0
985.6
-
-
2. Комп-лектуючі деталі, грн.
0
0
0
0
0
0
0
0
-
-
3. Всього матеріали, грн.
3132.72
956.34
290.95
4380.01
1314.003
5694.013
4. Паливо, кг
3.8
30.2
1
0.5
8079.1
3294.6
2006.4
13380.1
6021.045
19401.145
5. Елект-роенергія, квт*год
0.24
43.5
5.2
1.5
734.98
1082.02
380.16
2197.16
878.864
3076.024
Разом за планом
11946.8
5332.96
2677.51
19957.27
8213.912
28171.182
Те ж без ПДВ
9955.67
4444.13
2231.26
16631.06
6844.93
23475.99
Для визначення норми витрат сировини і матеріалів на виріб (без зворотних витрат) необхідно з норми витрат вирахувати відсоток зворотних відходів:
Н: W=25.0*(100-5.075)/100=23.731 (кг)
X=2.2*(100-4.26)/100=2.106 (кг)
Z=0.56*(100-0)/100=0.56 (м3)
Г: X=1.2*(100-4.26)/100=1.149 (кг)
А: X=03.*(100-4.26)/100=0.287 (кг)
Загальні витрати ресурсів на технологічні потреби визначаємо за наступною формулою:
де ВР – загальні витрати ресурсів, тис. грн.
Ц – ціна одиниці, грн.
Нв – норми витрат ресурсів на одиницю продукції (без зворотних витрат)
ОВ – обсяг випуску, тис. шт.
Дані в рядку „Те ж без ПДВ” визначаємо, поділивши відповідні дані у рядку „Разом за планом” на 1.2 (оскільки ПДВ становить 20%).
У звітному періоді порівняно із планом відбуваються певні зміни. Для їх врахування у додатках наведено дані про зміни цін на матеріальні ресурси та про перегляд норм їх витрачання порівняно з планом у звітному періоді. Для розрахунку фактичних матеріальних витрат необхідно врахувати відповідні коефіцієнти зростання цін на матеріальні та паливно-енергетичні ресурси та зниження норм витрачання матеріальних та паливно –енергетичних ресурсів на підприємстві у звітному році.
Аналогічний розрахунок матеріальних витрат необхідно виконати для звітного періоду з врахуванням підвищених цін на ресурси , знижених норм їх витрат та звітних обсягів виробництва продукції.
Таблиця 1.7, б
Розрахунок матеріальних витрат (звіт)
Види ресурсів
Ціна одиниці, грн.
Норма витрат на виріб (без зворотних відходів)
Обсяг випуску, тис. шт.
Загальні витрати ресурсів на технологічні потреби, тис. грн.
Інші потреби, тис. грн.
Всього, тис. грн.
Н
Г
А
Н
Г
А
Н
Г
А
Разом
1. Сиро-вина і матеріа-ли
79.1
820.7
1148.6
W, кг
1.266
22.78176
0
0
2281.38
0
0
2281.38
0
0
X, кг
1.0128
2.02176
1.10304
0.27552
161.97
916.85
320.51
1399.33
0
0
Y, м3
189.9
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Z, м2
26.375
0.5376
0
0
1121.57
0
0
1121.57
0
0
2. Комп-лектуючі деталі, грн.
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
3. Всьо-го мате-ріали, грн.
3564.92
916.85
320.51
4802.28
1440.684
6242.964
4. Пали-во, кг
4.009
28.992
0.96
0.48
9193.71
3158.58
2210.27
14562.56
6553.152
21115.712
5. Елек-троене-ргія, квт*год
0.2532
41.76
4.992
1.44
836.37
1037.34
418.79
2292.5
917
3209.5
Разом за звітом
13595
5112.77
2949.57
21657.34
8910.836
30568.176
Те ж без ПДВ
11329.17
4260.64
2457.98
18047.78
7425.7
25473.48
Економічний елемент витрат “Витрати на оплату праці” включає річний фонд заробітної плати працівників підприємства (див. п. 1.3).
„Відрахування на соціальні заходи” – це відрахування до спеціальних позабюджетних фондів, які розраховуються за встановленими відсотковими ставками від фонду оплати праці (для розрахунків можна прийняти загальну величину відрахувань на соціальні заходи – 38 % від фонду оплати праці підприємства)
Величину амортизаційних відрахувань необхідно визначати окремо для кожної групи основних фондів, враховуючи дані про введення та вибуття основних фондів протягом року (див. п.1.4, табл. 1.6).
Величину „Інших витрат” прийняти на рівні 10% від суми витрат (р.1 – р.4 табл. 1.8).
Відсоток кожного елементу витрат із загальної суми витрат визначається наступним чином:
де ЕВ – елемент витрат, тис. грн.
СВ – сума витрат (сума усіх елементів витрат), тис. грн.
Таблиця 1.8
Кошторис витрат на виробництво продукції
№ п/ч
Елементи витрат
План
Звіт
Сума, тис. грн
%
Сума, тис. грн
%
1
2
3
4
5
6
1
Матеріальні витрати (без ПДВ)
23475.99
66.07
25473.48
65.99
2
Витрати на оплату праці
5043.338052
14.19
5645.59958
14.62
3
Відрахування на соціальні заходи (38%)
1916.46846
5.39
2145.32784
5.56
4
Амортизація
1867.525995
5.26
1829.26084
4.74
5
Інші витрати
3230.332251
9.09
3509.36683
9.09
Всього витрат
35533.65476
100
38603.0351
100
1.6. Калькулювання собівартості продукції.
Калькуляція собівартості одиниці продукції складається з типових калькуляційних статей, наведених у табл. 1.9, а, б. Розрахунки за кожною статтею калькуляції передбачають визначення витрат на одиницю продукції, на весь обсяг виробництва конкретного виробу і загальні витрати як окремих складових калькуляційної статті, так і за статтею в цілому.
Витрати „Сировини і матеріалів на технологічні потреби” розраховують окремо для кожного виду сировини і матеріалів згідно з нормами їх витрат на виробництво конкретного виробу з врахуванням норм їх відходів за ціною без ПДВ. На основі розрахованих величин визначають сумарні витрати сировини і матеріалів для виробництва кожного виду виробів і загальні витрати сировини і матеріалів технологічні потреби. При складанні звітної калькуляції необхідно врахувати зміни норм витрат і цін матеріальних ресурсів.
Вартість „Зворотних відходів”, придатних до подальшого використання у технологічному процесі, визначають згідно з нормативом їх утворення та ціною закупівлі відповідних сировини і матеріалів без ПДВ. Розрахунки за даною статтею аналогічні розрахункам витрат „Сировини і матеріалів на технологічні потреби”. Собівартість виробу (продукції) зменшується на вартість зворотних відходів.
Витрати на одиницю виробу за статтею „Комплектуючі деталі” приймаються на рівні цін їх придбання без ПДВ.
Витрати „Палива та електроенергії на технологічні потреби” визначають на основі норм їх витрат в технологічному процесі та цін придбання згідно з чинними цінами й тарифами без ПДВ. Розрахунки за даною статтею аналогічні розрахункам витрат „Сировини і матеріалів на технологічні потреби”.
Витрати на „Заробітну плату основних виробничих робітників” враховують тарифну заробітну плату, преміальні доплати, а також додаткову заробітну плату основних виробничих робітників:
план: Н:(грн.)
Г: (грн.)
А: (грн.)
звіт: Н:(грн.)
Г:(грн.)
А:(грн.)
„Відрахування на соціальні заходи” (до Пенсійного фонду, Державного фонду сприяння зайнятості населення, Фонду соціального страхування) становить в середньому (для промислових підприємств) 38% до заробітної плати основних виробничих робітників.
Загальну суму „Умовно-постійних (накладних) витрат” (гр.14, р.6), до яких належать “Витрати на утримання і експлуатацію устаткування”, „Загальновиробничі витрати”, „Інші виробничі витрати” визначають як різницю між загальною сумою витрат на виробництво продукції (табл.1.8