Процес обліку законодавчих та нормативних вимог. Інші з Інші. Робота № 518439

Процес обліку законодавчих та нормативних вимог

Інформація про навчальний заклад

ВУЗ:

Національний університет водного господарства та природокористування

Інститут:

Не вказано

Факультет:

Не вказано

Кафедра:

Кафедра менеджменту

Інформація про роботу

Рік:

2013

Тип роботи:

Інші

Предмет:

Інші

Завантажити

Частина тексту файла (без зображень, графіків і формул):

Міністерство освіти і науки України Національний університет водного господарства та природокористування Кафедра менеджменту СТАНДАРТ ПІДПРИЄМСТВА «Процес обліку законодавчих та нормативних вимог» Рівне - 2008 ЗАТВЕРДЖУЮ Генеральний директор Officetech М. Самсон 2008р СТАНДАРТ ПІДПРИЄМСТВА СИСТЕМА УПРАВЛІННЯ ЯКІСТЮ Облік законодавчих та нормативних вимог Дата впровадження: 23.10.2008р. Начальник відділу охорони праці Інженер відділу охорони праці ПОГОДЖЕНО: Заступник генерального директора Юрисконсульт 1. Ціль та галузь використання 1.1 Ціль – встановлення вимог до процесу обліку законодавчих та нормативних вимог з метою забезпечення результативної та ефективної праці працівників підприємства. 1.2 Галузь використання – узгодження та проведення інструктажів по техніці безпеки, а також з правил поведінки та дій працівників на робочому місці, їх охорони праці на всіх підрозділах підприємства. 2. Нормативні посилання 1. ISO 9000:2000. Система менеджменту якості. Вимоги. 2. Кодекс законів про працю України. 3. Закон України «Про господарську діяльність». 4. Закон України «Про охорону праці». 5. Господарський Кодекс України. 3. Позначення та скорочення У даному стандарті використано такі скорочення: СУЯ – система управління якістю. СТП – стандарт підприємства. КіЗД – коригувальні і запобіжні дії. ВОП – відділ охорони праці. 4. Опис виконання 4.1 Власником процесу «Процес обліку законодавчих та нормативних вимог» є начальник відділу охорони праці. Власник процесу має повноваження: Організовує і координує роботи з охорони праці на підприємстві, здійснює контроль за додержанням у структурних підрозділах законодавчих і нормативних правових актів з охорони праці, проведенням профілактичної роботи із запобігання виробничого травматизму; Інформує працівників від особи роботодавця про стан умов праці на робочому місці, а також про прийняті заходи щодо захисту від небезпечних і шкідливих виробничих факторів; Організовує проведення перевірок, обстеження технічного стану будинків, будівель, устаткування, машин і механізмів на відповідність їх вимогам нормативних актів з охорони праці, стану санітарно-побутових приміщень, засобів колективного і індивідуального захисту працівників, контролює своєчасність їх проведення; Бере участь у складанні розділу "Охорона праці" колективного договору, здійснює контроль за його виконанням, а також виконанням приписів органів державного контролю, інших заходів з поліпшення умов праці; Видає керівникам структурних підрозділів підприємства обов'язкові для виконання приписи щодо усунення наявних недоліків, одержує від них необхідні відомості, документацію і пояснення з питань охорони праці, вимагає відсторонення від роботи осіб, які не пройшли медичного огляду, навчання, інструктажу, перевірки знань і не мають допуску до відповідних робіт або не виконують нормативи з охорони праці, зупиняє роботу виробництв, дільниць, машин, механізмів, устаткування та інших засобів виробництва в разі порушень, які створюють загрозу життю або здоров'ю працюючих; Бере участь у розробленні проектів перспективних і річних планів з поліпшення умов праці на підприємстві; Забезпечує проведення інструктажу (навчання) працівників з питань охорони праці; Забезпечує складання звітності з охорони праці. Власник процесу несе відповідальність: розробку нормативних вимог з врахуванням діючого законодавства України; своєчасність виконання поставлених йому завдань; виявлення помилок і їх усунення; проведення аналізу зовнішнього середовища; прийняття рішень з питань, що стосується його компетентності. 4.2 Модель процесу «Облік законодавчих та нормативних вимог». Модель процесу «Облік законодавчих та нормативних вимог» наведена у додатку 1. 4.2.1 Вихідні потоки: Вихідний потік Процес-споживач Форма передачі вихідного потоку Відповідальний за приймання Аналіз зі сторони вищого керівництва Інформація про кількість невідповідностей у законодавчих та нормативих вимогах Звіт про кількість невідповідностей Заступник генерального директора 4.2.2 Вхідні потоки: Вхідний потік Процес-постачальник Форма отримання вхідного потоку Відповідальний за передачу Стандарт ISO 9000:2000 Інформація про зовнішнє середовище У письмовому, електронному, усному вигляді звіти, закони, проекти. Зовнішнє середовище 4.2.3 Ресурси процесу: підготовлений персонал – начальник та інженер ВОП; бюджет; приміщення, засоби обчислювальної техніки, комунікації та зв'язок; довідкова література. 4.3 Опис виконання процесу. Процес «Облік законодавчих та нормативних вимог» складається з етапів: збір інформації зовнішнього середовища; аналіз інформації зовнішнього середовища; розробка нормативних вимог; затвердження нормативних вимог; управління змінами в законодавчих та нормативних документах. 4.3.1 Збір інформації зовнішнього середовища Збір інформації зовнішнього середовища здійснюється щотижнево, що відображається у звітах, законах, проектах у письмовому, електронному чи усному вигляді. 4.3.2 Аналіз інформації зовнішнього середовища На основі отриманої інформації від зовнішнього середовища (працівників та начальників підрозділу) проводимо аналіз, а саме проводиться розгляд причин травматизму, скарги працівників, дотримання працівниками вимог. А також інформація про стан цехів, устаткування та інших механізмів. 4.3.3 Розробка нормативних вимог Для розробка нормативних вимог потрібно врахувати: законодавчі і нормативні правові акти, методичні матеріали з питань охорони праці; виробничу та організаційну структуру підприємства; основні технологічні процеси та режими виробництва; устаткування підприємства і принципи його роботи; методи вивчення умов праці на робочих місцях; організацію роботи з охорони праці і виробничої санітарії; систему стандартів безпеки праці; психофізіологічні вимоги до працівників, виходячи з категорії важкості робіт, обмеження застосування праці жінок, підлітків, робітників, переведених на легку працю; правила і засоби контролю відповідності технічного стану устаткування вимогам безпечного ведення робіт; передовий вітчизняний і світовий досвід у галузі охорони праці; методи і форми пропаганди та інформації з охорони праці; порядок проведення розслідування нещасних випадків; порядок і строки складання звітності про виконання заходів з охорони праці та виробничої санітарії; основи економіки, організації виробництва і управління; основи трудового законодавства; засоби обчислювальної техніки, комунікацій і зв'язку. 4.3.4 Затвердження нормативних вимог Затвердження нормативних та законодавчих вимог здійснюється для забезпечення відповідності отриманого наказу вимогам до встановленого законодавства України. Затверджує розроблені вимоги - Генеральний директор Officetech. 4.3.5. Управління змінами в законодавчих та нормативних документах Зміна нормативного акту проводиться шляхом заміни старого акту на новий з коригуванням. Відповідальність за внесення зміни усі примірники актів несе вище керівництво. 4.4 Вимірювання та моніторинг 4.4.1 Критерії оцінки процесу та способи вимірювання. Для контролю результативності процесу застосовують такі критерії: результативність роботи не нижче 95%; співвідношення входу і виходу; економічний ефект від прийнятих рішень; низький відсоток травматизму. 4.4.2 Форма запису результатів вимірювання Результати вносяться в щомісячний звіт про роботу ВОП, який надається для аналізу заступнику генерального директора. Результати вносяться в річний звіт з аналізування даних, який надається для аналізуванню вищому керівництву – генеральному директору. За результатами оцінки визначається КіЗД, що направлені на вдосконалення підприємства.

Інші Інші

infoman

15.01.2013 11:57

Коментарі

Ви не можете залишити коментар. Для цього, будь ласка, або зареєструйтесь.

Ділись своїми роботами та отримуй миттєві бонуси!

поділитись